Stage informatievoorziening (36 uur)

Waarom we jou niet kunnen missen
Veiligheidsregio’s hebben informatie nodig om hun werk goed te kunnen doen. Niet alleen tijdens incidenten, rampen en crises. Ook om ons daarop voor te bereiden en om risico’s te verkleinen. Informatievoorziening is het totaal van maatregelen om die informatie beschikbaar te maken. Je onderzoekt hoe we binnen Veiligheidsregio Brabant-Zuidoost omgaan met informatievoorziening. Je levert hiermee een belangrijke bijdrage aan het toekomstbestendig zijn van onze organisatie en daarmee aan onze missie ‘Zorg voor veiligheid’. 

Hoe jij bijdraagt vanuit de afdeling Informatisering en Automatisering (I&A) 

• Je onderzoekt welke systemen we gebruiken, welke werkwijzen en processen we toepassen en welke activiteiten we doen voor de informatievoorziening binnen VRBZO.
• Je legt verbanden tussen de systemen, werkwijzen en activiteiten en kan dit overzichtelijk vastleggen. Wanneer afdelingen verschillende systemen gebruiken met hetzelfde doel, zie jij de overlap. Je geeft advies over hoe we de systemen beter kunnen inzetten en hoe ze beter op elkaar kunnen aansluiten.
• Je verbindt ons programma ‘informatievoorziening’ met het landelijke programma.
• Je geeft advies over het vervolg van het programma.

Voor jou heel herkenbaar 

Onze missie zorg voor veiligheid past bij je. Je herkent je in de kernwaarden van de organisatie: behulpzaam, deskundig, daadkrachtig en gericht op samenwerken.

• Je hebt interesse in het thema informatievoorziening. Op dit onderwerp wil je graag afstuderen of stagelopen. Daarnaast weer je iets van het vak ‘organisatiekunde’.
• Je zit in het laatste jaar van een relevante opleiding op hbo-niveau.
• Je bent beschikbaar vanaf september en je werkt minimaal 2 dagen per week mee.
• Je bent secuur en kunt goed overzicht houden.
• Je kunt goed analyseren, conclusies trekken en durft kritisch te zijn.
• Je bent zelfstandig, proactief en je geeft tijdens je stage zelf aan waar je graag een bijdrage aan wilt leveren.

Wat doen wij 

Nederland telt 25 veiligheidsregio’s. Veiligheidsregio’s moeten de inwoners van Nederland beter beschermen tegen rampen en crises. Veiligheidsregio Brabant-Zuidoost (VRBZO) is de veiligheidsregio voor Zuidoost-Brabant. In onze organisatie werken brandweer en GHOR samen om incidenten en rampen te voorkomen, te beperken en te bestrijden. Dit doen we voor en samen met de 21 gemeenten in ons werkgebied en met de mensen die hier wonen of verblijven.

VRBZO bestaat uit 3 sectoren; Bedrijfsvoering, Risico- en Crisisbeheersing en Incidentbestrijding. Informatievoorziening is voor alle afdelingen een belangrijk thema. Je hebt regelmatig contact met het lid van het managementteam, dat verantwoordelijk is voor dit programma. Daarnaast werk je veel samen met de ‘programmamanager’, die onder andere het Platform informatievoorziening voorzit. Dit is een maandelijks overleg met betrokken collega’s, om kennis uit te wisselen over informatievoorziening. De programmamanager is ook je begeleider.

“De afdeling I&A is een afdeling die volop in ontwikkeling is op technisch en organisatorisch vlak met 20 fijne collega’s. Zij zijn steeds meer op zoek naar de verbinding met de organisatie. Gedrevenheid is een eigenschap waarin alle collega’s van I&A zich herkennen. Op maandag hebben wij een samenwerkdag op de post in Eindhoven Centrum. Op de overige dagen is de werkplek flexibel te bepalen.”

– jouw toekomstige collega, Rik 

Wat je van ons mag verwachten 
Onze cultuur is informeel, maar professioneel. Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid en de ruimte om je stage zelfstandig uit te voeren. We zullen je daarin goed begeleiden. We stimuleren je om je kennis te verbreden, ook buiten je functiegrenzen. Ben je geïnteresseerd in een bepaald thema of onderdeel van de organisatie? Plan gerust een afspraak in met een collega die daar veel vanaf weet. Je werkt samen met leuke collega’s die vol energie gaan voor hun vak en jou daar alles over willen vertellen

Werken als stagiair informatievoorziening betekent ook:

• Een dynamische werkomgeving, die je iedere dag nieuwe kansen biedt om je te ontwikkelen en vernieuwen.
• Werken met behulpzame collega’s waar je veel van kunt leren, maar die ook graag van jou willen leren.
• Een goede balans tussen werk en privé, met flexibele werktijden en werkplekken over de hele regio. Je krijgt ook de nodige faciliteiten om thuis te kunnen werken.
• Een aanstelling vanaf september in de functie van stagiair. De einddatum leggen we in overleg met jou vast.
• Een stagevergoeding van €372,60 per maand.
• 1 dag betaald verlof per 20 stagedagen.
• Een persoonlijk leerplatform met e-learnings, workshops en trainingen via Goodhabitz.

Je bent enthousiast en wil solliciteren

Solliciteren kan tot en met 24 juli 2024.
We belonen je enthousiasme met een oprechte reactie op je motivatiebrief en cv.

Wanneer ontmoeten we elkaar
We plannen het sollicitatiegesprek in overleg met jou.

We helpen je graag verder
Heb je behoefte aan persoonlijk contact over de sollicitatieprocedure? Bel dan Jenna Keizer (HR-adviseur) op 06 40898889. Wil je graag meer weten over de functie bel dan gerust met Paul van Dooren (programmamanager informatievoorziening) op 06-53436672.

Voor indiensttreding vragen we een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).